Heiden Associates Personalberatung

Kernkompetenz von heiden associates ist es, unsere Kunden bei der Personalsuche, der Personalanalyse, der Personalauswahl der richtigen Mitarbeiter sowie deren beruflicher und persönlicher Entwicklung durch Coaching zu unterstützen. Dabei ist es unser primäres Ziel, dass unsere Kunden durch unsere Leistungen nachhaltig noch erfolgreicher werden. Unser Ansatz basiert auf vier Säulen: * Wir arbeiten auf Basis professioneller Standards * Wir nehmen die Perspektive des Kunden ein * Wir sind konstruktiver Partner des Kunden * Wir stellen den Erfolg unserer Auftraggeber in den Vordergrund unseres Handelns Auf der Grundlage dieser Leitsätze können Sie als Kunde die Artund Weise unserer Zusammenarbeitund den nachhaltigen Erfolg unserer Arbeit messen. Spezialgebiete:Durch den Einsatz wissenschaftlich valider Verfahren können wir den Analyse- und Auswahlprozess sowohl im Einzelassessment als auch in der Teamanalyse qualitativ steigern. Hierbei kommen u. a. die Leadership Architect Suite® von